第一篇 考生应试指导

　　企业人力资源管理师国职业资格鉴定简要说明…………………………………　3

　　考生应当如何应答案例分析题…………………………………………………… 22

　　第二篇 鉴定点

　　鉴定要素细目表说明……………………………………………………………… 28

　　相关知识和能力要求……………………………………………………………… 38

　　第三篇 辅导练习

　　基本要求（基础知识）

　　第一章 劳动经济学………………………………………………………………　55

　　基本内容与要求…………………………………………………………………… 55

　　辅导练习…………………………………………………………………………… 56

　　参考答案…………………………………………………………………………… 63

　　
　　第二章 劳 动 法…………………………………………………………………　64

　　基本内容与要求…………………………………………………………………… 64

　　辅导练习…………………………………………………………………………… 65

　　参考答案…………………………………………………………………………… 72

　　
　　第三章 现代企业管理……………………………………………………………　73

　　基本内容与要求…………………………………………………………………… 73

　　辅导练习…………………………………………………………………………… 74

　　参考答案…………………………………………………………………………… 81

　　
　　第四章 管理心理与组织行为……………………………………………………　82

　　基本内容与要求…………………………………………………………………… 82

　　辅导练习…………………………………………………………………………… 83

　　参考答案…………………………………………………………………………… 90

　　
　　第五章 人力资源开发与管理……………………………………………………　91

　　基本内容与要求…………………………………………………………………… 91

　　辅导练习…………………………………………………………………………… 92

　　参考答案…………………………………………………………………………… 98

　　相关知识能力要求

　　第一章 人力资源规划……………………………………………………………　99

　　基本内容与要求…………………………………………………………………　 99

　　辅导练习…………………………………………………………………………　 101

　　参考答案…………………………………………………………………………　 108

　　
　　第二章 招聘与配置………………………………………………………………　109

　　基本内容与要求…………………………………………………………………… 109

　　辅导练习…………………………………………………………………………… 110

　　参考答案…………………………………………………………………………… 119

　　
　　第三章 培训与开发………………………………………………………………　120

　　基本内容与要求…………………………………………………………………… 120

　　辅导练习…………………………………………………………………………… 121

　　参考答案…………………………………………………………………………… 128

　　
　　第四章绩效管理…………………………………………………………………… 129

　　基本内容与要求…………………………………………………………………… 129

　　辅导练习…………………………………………………………………………… 131

　　参考答案…………………………………………………………………………… 136

　　
　　第五章 薪酬管理……………………………………………………………………137

　　基本内容与要求…………………………………………………………………… 137

　　辅导练习…………………………………………………………………………… 138

　　参考答案…………………………………………………………………………… 143

　　
　　第六章 劳动关系管理……………………………………………………………　144

　　基本内容与要求…………………………………………………………………… 144

　　辅导练习…………………………………………………………………………… 146

　　参考答案…………………………………………………………………………… 153